管理：小团体的组织形式划分
2023-03-14 12:16:25
个体大幅度发展的结果。其团员有合作的最终目标，个体大型活动的得失与个人身份权益单独之外，团员彼此间的连续性是以对每个人身份都有实际上意义的合作大型活动为媒介的。
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无论是什么样的个体，作为一个的企业的执行者都要有足够的区隔和认识到，这样才能动员一切大力环境因素，取得小得多的管理效益。
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